Pensiones, cuota 100 ¿fracasó?

Pensiones, cuota 100 ¿fracasó?

Cuota de pensiones 100: hechos, cifras, comentarios y análisis

Se ha aplazado la reunión sobre pensiones prevista para ayer 8 de septiembre. El día 16 se abordarán los temas a incluir en la ley de presupuesto (ampliación de la opción mujer, el Ape y así sucesivamente), mientras que el día 25 se pondrán en agenda las líneas generales de la ley delegada que deben '' superar '' 'la reforma de Fornero, al expirar el régimen de derogación previsto en el decreto n ° 4/2019 o en la omnia labor del Conde 1. Como si de una eyaculación se tratara, gobierno y sindicatos no desaprovechan la oportunidad de reconfirmar la intangibilidad de' 100 ''.

Es legítimo preguntarse si esta medida podría convertirse, en varios frentes, en un clásico "casus belli por error". En la supernegociación de Bruselas sobre el Fondo de Recuperación, esta Cuota 100 fue señalada por los gobiernos de los países '' frugales '' como la prueba probada de la falta de fiabilidad de nuestro país para seguir una senda de reformas generosamente financiadas por la UE, a expensas de los socios más virtuosos.

La Comisión, además, fue muy explícita en las Recomendaciones dirigidas al gobierno italiano. Uno de ellos emana nostalgia por la reforma de Fornero: "implementar plenamente las reformas de pensiones pasadas para reducir el peso de las pensiones en el gasto público". Por otro lado, la hostilidad alimentada por los soberanos de nuestra casa hacia las '' condicionalidades '' a las que está sujeto el desembolso de préstamos (incluidos los préstamos no reembolsables) se está concentrando en el terreno '' sensible '' de las pensiones. . Salvini no desaprovecha la oportunidad, en los rallies, de desplegar la Liga en la línea Piave de su 'obra maestra', olvidando que es una disposición de término.

De hecho, este conflicto potencial está determinado por la costumbre de detenerse en la narrativa instrumental de las políticas, en lugar de tomar en cuenta datos concretos y probados. Partiendo de una consideración básica: los efectos de la "cuota 100" no son los que se imaginaban cuando el maravilloso decreto se convirtió en ley.

En otras palabras, la norma – que debería haber liberado a las masas oprimidas, impedido retirarse excepto como viejas decrépitas y al mismo tiempo abrir las puertas del trabajo a los jóvenes – ha resultado, por lo tanto, en un (al menos la mitad) fracaso en comparación objetivos contrabandeados por sus promotores. Tanto es así que, ahora, se puede colocar en una perspectiva diferente, sostenible incluso en un debate con Mark Rutte. Veamos por qué.

1) Una vez fracasada la misión de reposición de la facturación, Cuota 100 se ha transformado en una red de seguridad social, para ser utilizada ante los problemas de despidos que surgirán una vez superado el bloque de despidos.2) Las pensiones abonadas mediante '' cuota 100 '' y las demás medidas fueron, en 2019, inferiores a las previsiones (290 mil): o 156 mil en el sector privado (asalariados, autónomos, parasubordinados); 41 mil en los sectores públicos (donde, más que gravámenes, se determinaron perjuicios en sectores delicados como salud y educación). Para mayor aclaración, en los sectores públicos las previsiones se han confirmado en el 50%; en el sector privado sólo en un 15%. 3).

La denegación oficial más significativa de la narrativa de la « cuota 100 '' aedi se encuentra en el Informe 2020 del Tribunal de Cuentas sobre la coordinación de las finanzas públicas y se refiere a la media de la antigüedad contributiva y la de la edad declarada por los beneficiarios de la pensión. '' En realidad – está escrito – los sujetos que aprovecharon el adelanto habiendo efectivamente devengado los requisitos mínimos de la '' cuota 100 '' (es decir, 62 años de edad y 38 años de antigüedad en las cotizaciones) eran poco más de 5 mil, eso es el 3 por ciento del total.

La salida anticipada atrajo principalmente a quienes, debido a la antigüedad contributiva, tenían la distancia mínima del umbral para la salida anticipada (42 años y 10 meses para los hombres, 41 y 10 meses para las mujeres): aproximadamente la mitad de los trabajadores. hombres jubilados con al menos 41 años de antigüedad; las mujeres con al menos 40 años de antigüedad representan el 53% del total; más del 30 por ciento tiene al menos 41 años de antigüedad ''. En cuanto a la edad '', la lectura de los datos sobre las pensiones aceptadas, desagregadas por edad, muestra un engrosamiento generalizado a lo largo de los 63 años (alrededor del 27%).

Los jubilados con Cuota 100 con al menos 66 años de edad (y por tanto próximos a jubilarse a los 67 años) son en promedio el 14% del total. Básicamente – argumenta el Tribunal – el factor discriminatorio más importante para adherirse a la '' cuota 100 '' fue la antigüedad de las cotizaciones más que la edad ''.

Estos resultados se explican fácilmente: dado que los 62 años de edad y los 38 años de cotizaciones son criterios rígidos y concurrentes, ha sucedido que muchos interesados ​​pudieron hacer valer el requisito de cotización antes de cumplir 62 años o muchos a esta edad aún no lo habían hecho. ganó 38 años de servicio. Un comentario final se refiere a la desigualdad de género de la medida. En el trienio 2006-2018, las pensiones de jubilación pagadas presentaron, entre los empleados del sector privado, una relación de una mujer por cada tres pensionados; con "cuota 100", la proporción era de una mujer por cada seis jubilaciones.

La no ocurrencia del éxodo planeado ha dado lugar a varias conjeturas. Pero basta con acumular los requisitos de la cuota 100 antes del 31 de diciembre de 2021 para adquirir el derecho a utilizarla también en un período posterior a la expiración de la exención. En vista del Fondo de Recuperación, más que llorar por la leche derramada, sería bueno estar atento, desde Bruselas, a lo que se está preparando en Italia para "superar" la reforma de Fornero. En realidad, se está preparando una cancelación radical de veinte años de reformas.

Las propuestas de los sindicatos, a cuyo '' grito de dolor '' la ministra Nunzia Catalfo (ni su mentor Pasquale Tridico) no es insensible, prevén una jubilación a los 62 años y 20 años de cotizaciones, sin penalizaciones. En la práctica, esto supondría una reducción de la edad ahora prevista para la pensión de vejez (que requiere 67 años y 20 años de cotización). O bien, 41 años de cotización, independientemente de la edad: o una reducción del requisito de jubilación anticipada, actualmente equivalente a 42 años y 10 meses de cotización (un año menos para las mujeres).


Esta es una traducción automática de una publicación publicada en StartMag en la URL https://www.startmag.it/economia/quota-100-ha-fatto-flop/ el Sun, 13 Sep 2020 05:24:46 +0000.