El discurso de Giovanni Assi, director nacional de Unimpresa
Un verdadero déjà-vu, ¡esto es lo que parece (re) vivir mirando la situación del mercado laboral! Fue el 7 de marzo de 2021 cuando se reportó la última enésima demora grave en el pago del amortiguador social y luego de dos meses hay nuevamente 750 mil trabajadores artesanos esperando sus despidos (que para ellos se llama FSBA ) por más de cuatro meses , su última asignación se remonta al mes de diciembre de 2020: sí, más de 120 días de retraso para el cobro de su salario y a pesar de otra firma más del Ministro Orlando el 29 de abril de 2021 de los centavos por el momento ¡ni siquiera la sombra!
Parece que fue ayer y en cambio fue el mes de agosto de 2020 cuando una empresa lanzó la primera alarma sobre la probable hemorragia de puestos de trabajo, estimando más de 1 millón de puestos de trabajo si no se adoptaban estrategias a medio-largo plazo, pero hoy a pesar de la cantidad de empleados ha ya bajó en 945 mil unidades en la comparación entre febrero de 2021 y 2020 (y la veda aún no ha terminado) y el bloqueo ya está cerca de su enésimo vencimiento, la única solución de la que estamos hablando es en exclusiva posponer una vez más y el bloqueo. es suficiente, lo cual sería inútil si no se acompaña de políticas estructurales que prevean políticas laborales activas, esto significaría seguir escondiendo el polvo bajo la alfombra, probablemente postergando unos meses la pérdida de otros 610.000 puestos de trabajo.
Se podría continuar indefinidamente destacando situaciones “no tratadas” que se han repetido cíclicamente en estos largos catorce meses, la verdad es que necesitamos reformar, no remendar. Pero para reformar necesitamos una política que ya no sea miope y hasta ahora incapaz de mirar más allá de sus narices, planificando la vida de nuestras empresas y sus trabajadores con políticas a medio / largo plazo. Necesitamos una política que ya no sea sorda e incapaz de escuchar realmente los gritos de alarma que lanzan repetidamente los operadores económicos. Sobre todo, se necesita una política competente porque es posible cometer errores, pero perseverar en cometer errores es una clara señal de falta de preparación y falta de preparación en la piel de los empresarios y las familias de los trabajadores está creando un daño irreparable.
Esta es una traducción automática de una publicación publicada en StartMag en la URL https://www.startmag.it/economia/il-blocco-dei-licenziamenti-non-serve-bisogna-puntare-su-politiche-attive-del-lavoro/ el Sat, 08 May 2021 06:21:25 +0000.